有在荒凉而寂静的旷野中做过游戏推广员的工作劝告你不要去做

2020年7月10号那天我去面试的是一游戏推广员的职位，其实刚开始我去面试应该就觉得不对劲了。我刚到公司办公室里稍微瞟了一眼工作区域，就看到工位上只有两个男生坐在那里，其余位置都是空的。我以为我想多了，也没好意思问给我面试的人事小姐姐！！！

面试结束了，然后走之前和我说面试结果晚点会通过微信告诉我，我说好。

果不其然，在晚上7点前，那个小姐姐发微信通知我要我下周一去上班，同时特别提示我要带上四大银行的银行卡去。

当时也没想太多，因为是周末嘛，我没有四大银行的银行卡也只能去办了。

时间过得很快，眨眼就到周一了，第一天上班我有点激动。很早起床，掐着点看着时间到新公司。

人事小姐姐倒是很早就到了，让我填好入职表，我填好了，还让她拍了身份证和银行卡号。十点了，上班时间到了。说是喊团长先带我，悄咪咪说一句当时傻，也不知道啥是团长。团长是个男孩子，说他年纪比我小。第一天上班嘛，咱也不敢怼他。他就带我熟悉游戏，我说好。不会的就问他，结果慢慢呆了几天我才知道不是自己的游戏，也不是通过贴吧微信qq去推广自己游戏，而是跑到别的游戏去想办法加到那个游戏得玩家微信号，再和他们聊天聊熟了就拉一个群，过个一两天打群配合。由自己人吐槽这一个游戏️多么不好玩，然后就说换别的游戏大家一起玩才热闹。(具体是在哪个游戏里拉人我就不方便告知了)

其实怎么说呢，当时公司那个部门就我一个女孩子，其余的全是男的。在这一个公司呆久了，我就发现我要忍受这些男的黄色笑话调侃还有时不时的压力，什么压力？第一个月我业绩是公司最高的，当时是别人给我的顾客……第二个月还是那个顾客给我的业绩亦是最高的，但是其实我觉得我这样不好，骗人家来消费，而且在上月上旬开始我开始也转变了，脾气越来越暴躁。现在想一想直到原因了，大多数上午10点上班晚上1点到2点才下班，有些时候老板还说要一起去吃夜宵你必须的去吧，去了还得听他们说黄色笑话调侃。有些时候没加到人，组长就会逼逼你，说你这不好那不好。还说你自己原因。

现在想一想，我庆幸自己辞职了。

游戏推广的工作应该都是这样，除了腾讯和大型游戏公司正规的，其他小公司应该都是这样吧。当然这只是我个人意见，请勿轻易下定论。

网游推广员是干什么的请问

网游推广员的工作核心是引起玩家参与特定游戏，通过情感攻势，特别是针对那些在游戏消费上舍得花钱的玩家。他们通常会创建虚拟形象，例如假扮女性角色，利用社交平台和游戏内互动，主动接触玩家，邀请他们加入特定的微信群或游戏。

推广员会使用多种策略，如广泛撒网，主动出击，以及精心设计的对话，如“小哥哥，你是一个人玩游戏吗？加我微信一起玩呀~”这样的信息。由于女性角色在游戏中相对稀缺，这样的方法往往能带来到目标玩家。

一旦玩家添加推广员的微信，接下来的步骤通常是建立联系，通过一些轻松的对话，如询问对方的日常活动、饮食情况等，来缓和气氛。随后，推广员会引导话题，邀请玩家体验特定的游戏，强调新服的热闹和游戏的趣味性。

最终目标是引导玩家进入指定的游戏，并鼓励他们进行消费，不论是小额充值还是高额消费。对于这一类操作，推广员会使用各种手段，例如提供爱称、分享假想的美女图片，或通过构建兄弟联盟的概念来引起玩家。

在一些公司内部，这样的业绩被大肆赞扬，形成了畸形的公司文化。员工在休息时间里，分享彼此的“成果”，炫耀他们吸引的玩家消费金额。这样的环境，对于参与其中的员工来说，不仅充斥着虚假与欺骗，还可能带来心理压力和道德上的困扰。

对于那些对工作内容有所怀疑或后悔的员工，最终会选择辞职，如案例中的老贺。他们意识到，自己本质上参与的是不道德甚至违法的行为，违背了职业操守和道德底线。

当然，并非所有网游推广员的工作都如此恶劣。在一些大公司，如腾讯、网易等，可能有更规范的管理和更积极的公司文化，为员工提供更加好地工作环境和发展机会。然而，对于那些涉及欺诈、虚假宣传的宣传活动，无论在哪个公司，都是不被鼓励和支持的。